„Nestlé” ar partneriem Eiropas jaunatnei radīs 100 tūkstošus nodarbinātības iespējas

Sep 18, 2014

Jau 200 Eiropas uzņēmumi ir apvienojuši spēkus un pievienojušies kompānijas „Nestlé” ierosinātajam projektam „Alliance for YOUth”, ar kuru tiek mēģināts atrisināt jaunatnes bezdarba problēmu. Šajā aliansē apvienojušies uzņēmumi sola nākamajā gadā radīt vairāk nekā 100 tūkstošus nodarbinātības iespēju jauniešiem no visa kontinenta.

„Alliance for YOUth” iniciatīvai pievienojušies uzņēmumi apņemas strādāt kopā ar politikas veidotājiem un izglītības sektoru, lai samazinātu sarežģītās ekonomiskās situācijas sekas, radītu jaunas darba vietas, bet jauni eiropieši saņemtu vairāk iespēju nostiprināties darba tirgū.

Palīdz iesoļot profesionāļu pasaulē

„Iniciatīva „Alliance for YOUth”, kurai jau pievienojušies vairāk nekā 200 uzņēmumi no visas Eiropas, ir pirmā visa kontinenta biznesa kustība, kuras mērķis – palīdzēt jauniem cilvēkiem labāk sagatavoties solim profesionālajā pasaulē un uzlabot viņu iespējas sarežģītajā tagadnes darba tirgū,” teica kompānijas „Nestlé” ģenerāldirektors Eiropai Laurent Freixe.

Pēc jaunākā tirgus pētījumu sabiedrības „Nielsen” pētījuma datiem, 23 procenti jaunu eiropiešu bezdarbu uzskata par lielāko problēmu, ar kuru sabiedrība saskarsies tuvākajos 5 vai 10 gados. Pētījumā, kur ierosināja „Alliance for YOUth”, piedalījās apmēram 2000 jauniešu no 18 līdz 29 gadu vecumam no Lielbritānijas, Vācijas, Francijas, Itālijas un Spānijas. Apmēram 55 procenti aptaujāto, kam nav darba, teica, ka par jaunatnes bezdarbu atbildīgas ir valdības, kuras neveic pietiekami daudz pasākumu šīs problēmas atrisināšanai. Pētījuma rezultāti atklāja arī to, ka 40 procenti 21–24 gadus vecu jauniešu baidās, ka darba perspektīvas viņu valstī tuvākajos 12 mēnešos neuzlabosies.

„Alliance for YOUth” pievienojušies uzņēmumi ir apņēmušies radīt kopīgas un individuālas iniciatīvas, kuras jaunatnei sniegtu noderīgu darba pieredzi un iespēju iegūt jaunas iemaņas. Pavisam plānots radīt vairāk nekā 100 tūkstošus darba vietu un mācīšanās iespēju.

Tikai „Nestlé” vien pēdējos astoņos mēnešos ir radījusi gandrīz 8 tūkstošus dažādu iespēju jauniešiem līdz 30 gadiem no visas Eiropas.

„Alliance for YOUth” iniciatīvu atbalstošo uzņēmumu speciālisti piedalīsies arī speciālos publiskos pasākumos, kuru laikā jauniem bezdarbniekiem sniegs praktiskus padomus par to, ka nepieciešams, lai nostiprinātos darba tirgū, palīdzēs izveidot potenciālajiem darba devējiem interesantus CV vai pienācīgi sagatavoties darba intervijām.

„Alliance for YOUth” partneri aktīvi pievienosies arī Eiropas Komisijas iniciatīvai „Eiropas māceklības alianse” un veicinās jauniešu profesionālās mācības, sniegs iespēju stažēties un piedalīties praksē visā Eiropā.

Iniciatīvai pievienojas biznesa partneri

Programma „Alliance for YOUth” ir daļa no kompānijas „Nestlé” iniciatīvas „Nestlé needs YOUth”. Ar šo iniciatīvu tiek mēģināts vienot Eiropas uzņēmumus cīņai ar jaunatnes bezdarbu. Programma „Alliance for YOUth” jūnijā tika prezentēta Lisabonā. Tad tai pievienojās 13 Portugāles uzņēmumi un 14 starptautiski uzņēmumi.

„Alliance for YOUth” dibināšanas dokumentus Lisabonnā parakstīja tādas sabiedrības kā tehnoloģiju milži „Google”, „Facebook”, „Twitter”, konsultāciju uzņēmums „Ernst & Young”, starptautiskā pārtikas grupa „Cargill”, tirgus pētījumu uzņēmums „Nielsen” un citas labi pazīstamas lielas dažādu biznesa nozaru kompānijas.

2013. gada novembrī Atēnās uzsāktā „Nestlé” iniciatīva „Nestlé needs YOUth” – tā ir plaša mēroga kampaņa cīņai ar jaunatnes bezdarbu. Tai pievienojas uzņēmumi, kas saprot, ka neatrisinātā jaunatnes bezdarba problēma var kļūt sāpīgu sociālu krīzi, kurai būtu negatīva ietekme kā uz valstu ekonomiku, tā biznesu.